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海清给放姨妈假 海清给员工放姨妈假引热赞

时间:2017-11-17 22:02 来源:未知 作者:分类目录网 人气:
【导读】:11月16日,2017财新峰会分论坛财新?性领袖论坛在北京举行,海清获得了由该论坛颁发的年度影响力女性奖。财新峰会是由财新传媒主办的、规格最?、规模最?的年度论坛活动,财新?性领袖论坛每年作为其分论坛...

    11月16日,2017财新峰会分论坛“财新?性领袖论坛”在北京举行,海清获得了由该论坛颁发的“年度影响力女性奖”。财新峰会是由财新传媒主办的、规格最?、规模最?的年度论坛活动,财新?性领袖论坛每年作为其分论坛举办。此次论坛主题为“SheWill”围绕全球范围内?性权益,性别平等等议题展开。论坛组委会?期聚焦?性发展,传播?性?量,并致?于发掘与表彰各?业领域内极具代表性的性领袖物。

    早在2012年,海清就以内地首位“乐施大使”的身份赴巴西里约热内卢,在联合国可持续发展大会中呼吁关注妇女在推进可持续发展进程中所面临的困难。2013年,联合国妇女署任命海清为“性别大使”。随后在2015年,海清正式被授予联合国妇女署亲善大使称号。在此期间,海清一直致力于参与联合国妇女署的各项相关活动,包括“HeforShe”、反家暴“橙色日”等多项活动。此次被颁发“年度影响力女性奖”。

    海清自己也说:“会给公司的员工设置姨妈假,产假也会让她们休六个月(国家规定的产假为128天,四个月)”她略带严肃的说:“我是经过培训的亲善大使”,可见,海清在关注、引导女性发展的方面,认真且专业。也相信,海清会继续坚持初心,利用自己的女性影响力更好地回馈社会。

    姨妈假为企业特定福利,由企业自身决定是否开放该福利,以及享受方式。通常是企业女员工在每月例假期间,可享受半天或以上的带薪假期。经期是女性生理和心理上较为脆弱的时期,大部分女性经期不仅会出现不同程度的痛经,有时还会伴随腰酸、情绪差,更有甚者会影响个人的日常工作和活动。因此部分公司为关怀职业女性,使其能够平稳度过生理及心理的脆弱时期,保障员工身心健康和工作能力,而增设的一种女性特有福利。

    姨妈假系列事件:

    1、2014年5月5日,厦门一公司开始设立姨妈假。

    2、2014年12月30日,美柚姨妈假被评为2014年度十大病毒事件。

    3、 2015年11月,广东省计划为女职工放带薪痛经假,可带薪休假一天。

    4、2016年3月,安徽省推行痛经假。

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